In this article, the author, on the basis of doctrinal sources, as well as his own comparative study of the labor legislation of the Republic of Moldova and the Azerbaijan Republic, argues that the term “labor protection” is used in the legal order of the Azerbaijan Republic and other CIS countries in the sense of health and safety at work not logically correct.

В настоящей статье автор, на основе доктринальных источников, а также собственного сравнительного исследования трудового законодательства Республики Молдова и Азербайджанской Республики приводит аргументацию о том, что термин «охрана труда» используемый в правовом порядке Азербайджанской Республики и других странах СНГ в смысле охраны здоровья и безопасности труда не является логически правильным

În aricolul de faţă, în baza surselor doctrinare şi a propriilor cercetări comparative a legislaţiei muncii din Republica Moldova şi Republicii Azere, autorul argumentează faptul că, termenul „protecţia muncii” utilizat în sistemele de drept al Azerbaigeanului, dar şi a altor state dinЕ spaţiul CSI nu este corect aplicat, în sensul de securitate şi sănătate în muncă.